L’Unione Europea assume 300 candidati
L'ufficio per la selezione del personale Europeo, EPSO, e' alla ricerca di circa trecento candidati da inserire presso l'organico delle Istituzioni Europee.
Le figure professionali ricercate sono per le seguenti aree :
- Pubblica Amministrazione Europea (EUROPEAN PUBLIC ADMINISTRATION), 105 candidati
- Legge (LAW), 43 candidati
- Economia (ECONOMICS), 39 candidati
- Revisione contabile (AUDIT), 64 candidati
- Informatica e Telecomunicazioni (INFORMATION AND COMMUNICATION TECHNOLOGY, ICT), 72 candidati
La selezione avverrà attraverso un concorso pubblico, l'unico modo per poter entrare a lavorare permanentemente presso l'Unione Europea.
Per poter applicare e' necessario avere una laurea relativa all'area prescelta, essere un cittadino dell'Unione Europea, essere madrelingua o avere una approfondita conoscenza in una delle lingue ufficiali dell'Europa ed infine avere una ottima conoscenza lavorativa per una delle seguenti lingue: inglese, francese o tedesco.
Il concorso pubblico è composto da vari esami, il primo gruppo di esami consente di poter accedere alle fasi successive di selezione (solitamente il più complesso).
Il primo gruppo di test comprendono: ragionamento verbale (20 punti, richiesti un minimo di 10), ragionamento numerico (20 punti, richiesti un minimo di 10) e ragionamento logico/astratto (20 punti, richiesti un minimo di 10). I successivi test comprendono un esame di conoscenza di inglese o francese o tedesco, un esame di conoscenza tecnica specifica ed un esame di conoscenza della seconda lingua.
Per maggiori informazioni potete consultare la pagina relativa:
In inglese, http://europa.eu/epso/apply/today/adm_en.htm
In francese, http://europa.eu/epso/apply/today/adm_fr.htm
In tedesco, http://europa.eu/epso/apply/today/adm_de.htm
Per un esempio di come sono i test del primo gruppo:
https://europa.eu/epso/application/passport/quiz.cfm?lang=en&comp_id=5101
La scadenza per poter partecipare al concorso e' il 15 di Aprile, a breve, quindi affrettatevi a candidarvi.
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